BAG: Fristlose Kündigung und Annahmeverzug
Der Kläger war seit dem 16. 08. 2018 bei der beklagten Arbeitgeberin als technischer Leiter beschäftigt und hat 5. 250,00 Euro brutto monatlich … Direkt lesen
Der Kläger war seit dem 16. 08. 2018 bei der beklagten Arbeitgeberin als technischer Leiter beschäftigt und hat 5. 250,00 Euro brutto monatlich … Direkt lesen
Selbst wenn unter Berücksichtigung aller Umstände böswilliges Verhalten des Klägers vorgelegen haben sollte, sei hinsichtlich einer Anrechnung … Direkt lesen
Dennoch machte die Klägerin mit ihrer am 05. 10. 2020 bei Gericht eingegangenen Klage einen Anspruch auf Entschädigung gemäß § 15 Abs. 2 AGG in Höhe … Direkt lesen
Deshalb könne von dem Kläger bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses am 19. 10. 2015 nicht erwartet werden, seinen Anspruch auf Abgeltung des bis … Direkt lesen
Die Beklagte unterscheidet zwischen sogenannten „hauptamtlichen“ Rettungsassistenten in Vollzeit und Teilzeit, denen sie 17,-EUR brutto zahlte und … Direkt lesen
Der EuGH kommt zu dem Ergebnis, dass Art. 7 RL 2003/88/G und Art. 31 II GRCh einer nationalen Regelung entgegenstehen, nach der der Anspruch eines … Direkt lesen
Selbst wenn man also davon ausgeht, dass die Erziehung und Betreuung von Kindern in Kitas nicht ohne Weiteres mit der Intensivbetreuung von … Direkt lesen
Kanzleiprofil – KANZLEIPROFIL & Partner wurde im Jahr 2009 durch die beiden erfahrenen Arbeitsrechtler Wilfried Mosebach gegründet und hat … Direkt lesen
21. 11. 2022 – 23. 11. 19. 10. 28. 06. – 29. 06. 20. 06. – 22. 06. 02. 06. – 03. 06. 30. 05. – 31. 05. 16. 05. 2022 … Direkt lesen
Januar 2009 sind Wilfried Mosebach und Rolf-Christian Otto in der heutigen Sozietät Mosebach, Otto & Partner – Rechtsanwälte mbB tätig. Mit … Direkt lesen